Franziskus Gymnasium > Service > Stellenangebote 

Mitarbeiter*innen gewinnen, begleiten und weiterbilden.

Sie sind Lehrer*in und arbeiten gerne sinn- und wertorientiert? Sie wollen aus christlicher Motivation Schule gestalten? Als Person werden und sich entfalten? Und das auch ermöglichen?
Dann stellen wir uns Ihnen gerne als Arbeitgeber vor.


Glauben macht Schule

Wir stehen in der Ordenstradition der Franziskanerinnen und leben aus diesem Glauben heraus unsere Spiritualität. 

Für Lehrkräfte sind wir ein besonders guter Ort - wenn Sie Ihren Beruf sinnvoll ausfüllen wollen. Sie können Bildung und Schule aktiv mitgestalten. Und Sie leisten Ihren Beitrag in einer Atmosphäre gegenseitiger Wertschätzung und im gemeinsamen Dialog. Wesentliches Verständnis unserer täglichen Arbeit: Schüler*innen und Lehrer*innen als einzigartige Geschöpfe Gottes anzunehmen.

 

Kooperation und Entwicklung verbinden uns

Als Lehrkraft an einer der Schulen der Ordensschulen Trägerverbund gGmbH sind Sie Teil einer Gemeinschaft von über 600 Kolleg*innen. Wir fühlen uns menschlich verbunden, sind schulübergreifend vernetzt und entwickeln gemeinsam Projekte wie „Schule in der Digitalität“. Jeweils zwei Tage im Jahr stimmen wir uns in den Kollegien intensiv ab, um pädagogischen und teaminternen Fragestellungen ausreichend Raum zu geben. 

 

Weiterbildung an unserer Akademie

Die Akademie Kloster Sießen als Zentrum für franziskanisch motivierte Pädagogik ist unsere hauseigene Weiterbildungseinrichtung. Hier steht Ihnen als Lehrkraft ein umfangreiches Seminarprogramm offen. Es ist als kollaborativ entwickeltes Seminarprogramm abgestimmt auf unsere Entwicklungsziele und orientiert sich an den aktuellen Bedürfnissen der Schulen und Lehrkräfte.

 

Freiheit im Dienstverhältnis

Das Franziskus Gymnasium ist eine Privatschule. Das bedeutet: Wenn Sie als beamtete Lehrkraft bei uns arbeiten wollen, können Sie vom Landesdienst beurlaubt werden. Ohne Nachteile für Sie. Die Arbeitsverträge mit der Ordensschulen Trägerverbund gGmbH sind so gestaltet, dass durch die Beurlaubung keine Nachteile entstehen. Angestellte Lehrkräfte werden nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO) vergütet.